Юридическая компания

Петербургская Палата Права

При увольнении с работы, работодатель задерживает выплату заработной платы.

Назад

Добрый день.Прошу ответить на наш вопрос, что бы знать насколько серьезно то положение,в которое попали. Работаем в ООО уже больше10лет, почти все предпенсионного возраста. Поэтому и шли пока на поводу у директорши, фирма строительная, а в этой сфере не очень гладко. Нас ПОПРОСИЛИ написать заявления за свой счет с января по март 2012г. Задержка зарплаты на день подписания 28.12.2011 составляла 3,5 мес. А сейчас при задержки з.платы 4.5 мес нас пытаются еще раз уговорить подписать заявления уже до июня месяца включительно. Все эти месяца мы РАБОТАЛИ. Может готовятся к банкротству И МЫ ВООБЩЕ ОСТАНЕМСЯ БЕЗ НАШИХ ЗАРПЛАТ? Не могу сама обратиться к юристу т.к. нахожусь в больнице. Пожалуйста подскажите,что делать и чего нам ожидать
Марина

- Для более полного ответа необходимо знать был ли заключен трудовой договор. По Трудовому кодексу заработная плата должна выплачиваться каждые 15 дней, за это нарушение руководителя могут привлечь к административной ответственности, а если задержка составляет более 2-х месяцев то и к уголовной. По факту нарушений Вы можете обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру.

Предыдущая статья:

Следующая статья: